为了帮助青年积累实践经验、提升就业能力，威宁自治县继续实施青年就业见习百岗募集计划。2025年，全县将常态化组织开展见习招募工作，现将有关事项通告如下。
一、见习对象和见习单位认定
（一）见习对象
见习对象为离校2年内未就业高校毕业生和16—24岁登记失业青年，艰苦边远地区、国家乡村振兴重点帮扶县可扩大至离校2年内未就业的中职毕业生。其中：离校2年内未就业是指毕业证书发证之日起的2年内，在申请见习岗位时且见习期间处于未就业状态；登记失业青年是指在申请见习岗位前已办理失业登记的青年；在校生不得申报参与见习。见习时间为3—12个月，最长不超过一年。对符合见习条件的脱贫家庭（原建档立卡家庭）或防止返贫监测对象家庭毕业生、父母双方（单方）或本人持有效《残疾人证》的毕业生、城镇零就业家庭毕业生、享受最低生活保障家庭毕业生、享受特困人员救助供养待遇的毕业生、孤儿（或事实无人抚养儿童）等困难毕业生，优先提供见习机会。
见习人员不包括劳务派遣人员。原则上每名见习人员只能参加一次见习。
(二）见习单位认证条件
符合下列条件的用人单位可申请确定为见习单位：
1.全县范围内依法注册成立、合法经营、用工合法合规、管理规范的各类用人单位。其中，经各级政府部门认定的产业园区、工业园区、创业孵化基地、农民工创业园等园区（基地）运营管理部门可作为园区（基地）入驻单位代表统一申请设立。
2.社会信誉良好，通过“信用中国”网站、国家企业信用信息公示系统、国家税务总局、国家税务总局贵州省税务局官网等公共信息平台查询近2年内无未处理的失信和违法违规记录。
3.能够稳定提供一定数量符合离校未就业高校毕业生、失业青年知识结构和技能特点的见习岗位。
4.建立带教制度，有负责见习人员管理的工作机构和辅导人员。
5.有规范的见习场所和具备符合国家规定的劳动保护和职 业防护设施设备及劳动安全卫生条件。
6.能够按规定为见习人员提供基本生活补助，办理人身意外伤害与住院医疗商业保险，且保险期覆盖见习协议期。
二、见习程序
1.见习单位认定。威宁自治县机关企事业单位的见习工作由威宁自治县人力资源和社会保障局负责组织实施。见习单位通过贵州公共招聘网首页右侧“注册”选项完成“单位注册”。见习单位在贵州公共招聘网首页登录单位用户后，点击右上方“用户管理”下拉菜单的“企业主页”页面（机关事业单位也选择该页面），先编辑完善基本信息，再找到“见习单位认证”功能或者通过见习服务专区见习单位认证快 速入口进入认证界面，按提示要求选择或填写单位类型、联系人、联系电话等相关信息后点击保存。威宁自治县人力资源和社会保障局在5个工作日内对见习单位提交的“见习单位认证”信息进行审核，并可根据实际需要对申报单位开展实地核查，对符合条件的，确定为见习单位。参阅资料《贵州省青年就业见习线上平台见习单位用户操作指南》，可在“青年（高校毕业生）就业见习”菜单栏“青年就 业见习”专区下载。
2.岗位募集。有见习意向的单位可根据人才培养计划方向和员工结构需要，提供具备一定技术含量和业务内容、符合青年就业见习需求的就业见习岗位。各见习单位结合本单位用人需求于3月25日前将《威宁自治县xxx（单位名称）2025年青年就业见习岗位需求计划表》（附件2）见习岗位计划数报自治县人力资源和社会保障局。见习计划数审定后反馈至各见习单位，再进行线上见习岗位信息发布。威宁自治县人社局将在 5 个工作日内对新注册单位提交的“见习单位认证”信息进行审核，并根据实际需要对申报单位开展实地核查，确定为见习单位。见习单位线上操作可参阅资料《贵州省青年就业见习线上平台见习单位用户操作指南》，可在“青年（高校毕业生）就业见习”菜单栏“青年就业见习”专区下载。
3.岗位信息发布。见习单位认证通过后，可在“见习岗位管理”功能页面点击“见习岗位发布”，按提示要求填写岗位名称、见习人数、生活补贴等相关岗位信息，其中见习人数为该见习岗位需招募的人数，当确认见习人员数与招募人数相等时，该岗位自动下架。见习岗位的“有效截止时间”为必填项，报名截止时，见习岗位也会自动过期下架。县人力资源和社会保障局审核相关岗位后，岗位信息将在贵州公共招聘网“青年就业见习”专区面向社会发布。
4.见习人员报名。见习对象通过贵州公共招聘网首页右侧上方“注册”个人用户账号。实名认证通过后，可在贵州公共招聘网首页“登录”个人账号，点击右上方“用户管理”下拉菜单个人中心的“个人主页”页面，进行各项信息的维护，并进入简历中心创建个人简历及完善简历。创建简历后，见习人员可在“青年就业见习”服务专区进入“见习意愿登记”页面进行见习意愿登记、开展见习岗位投递。参阅资料《贵州省青年就业见习线上服务专区见习人 员用户操作指南》,可在“青年（高校毕业生）就业见习”菜单栏“青 年就业见习”专区下载。
5.岗位对接。见习单位收到岗位投递信息后，结合报名先后顺序、岗位需求及匹配度等，可通过查看简历、面谈等方式对报名人员进行筛选。见习单位与报名人员达成初步见习意向时，5个工作日内，需在服务专区进行见习人员“确认通过”操作，反之选择“确认不通过”，并主动联系“确认通过”的见习人员点击“确认意愿”。若超过5个工作日内未进行确认的，系统将自动默认见习人员无进入该岗位意愿。
6.见习人员审核。对已与见习单位达成初步见习意愿人员，由威宁自治县人力资源社会保障局审核该人员是否符合见习条件。符合条件的将人员状态修改为“确认审核通过”，反之修改为“确认审核不通过”。
7.人员上岗。经审核通过人员，见习单位可根据实际情况，自行组织体检、完成报到。上岗之日起，10个工作日内签订《贵州省就业见习协议书》，并按规定为见习人员办理人身意外与住院医疗商业保险。及时在服务专区中将人员状态修改为“确认上岗”，上传《贵州省就业见习协议书》及保单、发票扫描件；对确定不能到岗人员，将其状态修改为“确认未到岗”。
三、见习补贴管理
1.见习期间见习人员基本生活补助费不低于当地最低工资标准，其中最低工资标准的60%从就业补助资金中列支，剩余部分由见习单位自行承担。见习单位也可参照本单位同类岗位劳动者的劳动报酬标准，适当提高见习人员基本生活补助。见习人员人身意外伤害与住院医疗商业保险，保险费用从就业补助资金中按每人不高于300元的标准据实补贴。对留用率达到 50%及以上的见习单位，基本生活补助费按最低工资标准的 80%进行补贴。对见习单位留用见习人员稳定就业3个月以上并缴纳社会保险费的，按1000元/人标准给予单位一次性补助，该项补助与一次性吸纳就业补贴政策不得重复享受。
2.见习补贴实行“先垫后补”的办法，原则上实施“1+1”申领模式，见习单位可按月向威宁自治县人力资源和社会保障局申请见习补贴中的基本生活补助费，人身意外伤害与住院医疗商业保险补贴费在首次申请基本生活补助费时一并申请核发，对留用见习人员、留用率达到50%及以上的单位，在1个考核期内见习全部结束后集中一次性发放差额补贴。申报资料：见习人员基本身份类证明（或毕业证书）复印件、就业见习协议书、单位发放基本生活补助明细账（单）、为见习人员办理人身意外伤害与住院医疗商业保险发票复印件等；属见习单位留用见习人员、留用率达到 50% 及以上的，还须提供与留用见习人员签订的劳动合同复印件，留用人员社会保险缴费情况由人力资源社会保障部门内部核查。见习单位未按规定要求进行申报及未办理见习人员人身意外伤害与住院医疗商业保险的，不予纳入见习政策补贴享受范围。
3.威宁自治县人力资源和社会保障局将严格按照见习补贴申领规定对见习补贴申报金额进行审核，申报金额审定后，通过“威宁自治县人民政府网”发布补贴资金公示，公示金额无异议后，按程序和规定将补贴资金支付到见习单位在银行开立的基本账户，所需资金从就业补助资金中列支。未按要求进行申报及未按规定办理见习人员人身意外伤害与住院医疗商业保险的，不予纳入见习政策补贴享受范围。对于虚报、谎报见习人员数量及见习期限，骗取、套取见习补贴资金等违法违纪行为，一经查实，追回其违规领取的补贴，依法追究相关单位及责任人责任，并取消其见习单位资格，今后不再受理其见习单位确定的申请。
4.威宁自治县人力资源社会保障局将会同有关部门对辖区内见习单位进行定期检查评估，主要内容包括：见习规章制度建设、见习计划落实、见习岗位质量、带教人员配备、见习协议执行、见习人员权益保障、见习人员留用率以及见习补贴申报材料真实性等情况。对经检查不合格的，限期整改；整改后仍不到位的，取消见习单位资格。
四、工作要求
（一）落实就业见习政策，责任落实到人。各见习单位要明确一名工作人员具体负责本单位青年就业见习工作，如人员岗位发生变动需及时报人力资源和社会保障局变更工作人员相关信息。
（二）把握时间节点，理顺工作思路。各见习单位要总体把握见习工作每个阶段的时间节点，按部就班的组织好青年就业见习工作。一是报计划数，有就业见习需求的单位需在3月25日前报本年度岗位计划数；二是线上发布岗位信息，见习单位需在7月30日前发布见习岗位数，未使用的见习岗位计划数将于9月30日前完成补充岗位的发布；三是线上上岗（离岗）操作，见习人员自上岗（离岗）之日起10个工作日内完成线上“确认上岗”（终止见习）操作。
（三）遵守见习单位制度，着力提升就业能力。参加2025年威宁自治县青年就业见习的人员，一旦与见习单位达成就业见习共识，需严格遵守见习单位的规章制度，服从见习单位的工作安排，青年就业见习是一次着力提升自己的就业能力的机会，已参加过就业见习的不再纳入见习范围，凡符合解除见习协议的见习人员需提前7天向见习单位提出书面离岗申请，并做好工作交接。
根据《毕节市人力资源和社会保障局关于实施2025年青年就业见习千岗募集计划和高校毕业生创业扶持计划的通知》要求，各见习单位及见习人员要充分认识实施青年就业见习百岗募集计划的重要意义，积极参与并认真完成好2025年青年就业的相关工作。
联 系 人：王遵威、刘荣耀
联系电话：13595721276
办公地点：威宁自治县五里岗街道人力资源产业园二楼235办公室
附件：
2.威宁自治县xxx（单位名称）2025年青年就业见习岗位需求计划表
威宁自治县人力资源和社会保障局
2025年3月18日
贵公网安备 52011102002724号