根据成黔集团2025年上半年公开招聘管理人员有关公告,我公司于2025年3月29日组织开展了面试,现将有关事宜公告如下:
一、面试成绩及进入组织考察环节人员情况
按照面试成绩从高到低、岗位招聘人数与列为组织考察对象人数1:1的比例确定有关人员作为组织考察对象。
(一)集团所属矿业类企业副总经理(矿山建设及安全生产方向)岗位:
(二)集团所属矿业类企业副总经理(经营管理方向)岗位:
(三)集团所属电动类企业副总经理岗位:
(四)集团所属科技创新类企业副总经理岗位:
(五)集团所属子企业财务总监岗位:
(六)集团所属子企业总法律顾问岗位:
二、相关要求
请以上进入组织考察环节的人员(以下称考察对象)于2025年4月11日前准备好相关材料(详见材料清单)提供给考察组。成黔集团将于近期开展组织考察,请考察对象保持通讯设备通畅,若因通讯设备不畅、无法接收电子邮件等原因,导致无法联系的,自负后果。
材料清单具体如下:
1.成黔集团应聘登记表原件(须本人签字承诺信息有效、真实);
2.有效居民身份证复印件1份(一并携带原件);
3.毕业证、学位证及相关资格证书复印件1份(一并携带原件);
4.个人征信报告、无犯罪记录证明、与报考条件相关的有效任职经历材料等;
5.三甲医院出具的体检报告(自行前往、费用自理);
6.其他需要考察对象配合提供的材料。
注:资格审查贯穿整个公开招聘及劳动用工过程,应聘者对所提交信息及材料的真实性负责,一旦发现应聘者信息材料不真实或不符合条件的,终止招聘程序或解除劳动合同关系,由应聘者个人承担相关责任。
特此公告。
贵州成黔企业(集团)有限公司
2025年4月1日