根据《贵州省县域学前教育普及普惠督导评估工作方案(试行)》要求,为切实推进我区幼儿教育事业健康发展,补齐幼儿园师资短板,经研究决定,招募幼儿园志愿者40名。为确保招募工作顺利实施,特制定本简章。
一、招募条件
(一)热爱幼儿教育事业,遵纪守法,品行端正。
(二)身体健康,能吃苦耐劳,能克服困难开展工作。
(三)学习能力强,经培训后能掌握幼儿教学基本技能。
(四)大专及以上学历,专业不限,具有幼儿园教师资格证书。
(五)万山区户籍,且年龄在18周岁及以上(2005年8月15日及以前出生)、35周岁及以下(1987年8月15日及以后出生)。
二、招募原则
坚持公平、公开、自愿、择优的原则。
三、招募程序
(一)报名
1.报名时间:2023年8月20日至8月21日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
2.报名地点:铜仁市万山区教育局二楼会议室。
3.报名方式:本次招募采用现场报名的方式,不接受网上、信函、电话等方式报名。
(二)资格审查。资格审查贯穿招募全过程,若提供虚假材料,将按相关规定严肃处理。报名时考生需提供以下资料:
1.铜仁市万山区2023年幼儿园志愿者招募报名表(附件2)1份。
2.近期1寸免冠正面彩色照片3张。
3.有效居民身份证原件及复印件1份。
4.户口簿原件及复印件1份。
5.毕业证书原件及复印件1份。
6.幼儿园教师资格证原件及复印件1份。
(三)考试
1.本次志愿者招募考试方式结合报名情况确定。所有应聘职位中报名人数均未超过50人的,考试采取面试方式,面试为结构化面试;应聘职位中任一职位报名人数超过50人,则采取先笔试、再面试的方式进行,按该职位招募计划数与面试人数1:3的比例,根据笔试成绩从高分到低分顺序依次确定面试人员(末位并列的一并进入面试环节)。笔试成绩不计入总成绩,面试成绩即为考生最终成绩。
2.面试成绩采取百分制计算,按四舍五入方法保留小数点后两位有效数字。
3.现场报名工作结束后,资格审查合格人数与计划招聘人数达不到3:1比例的职位,该职位招聘计划数予以减少或取消;招聘计划数减少的,报考该职位的考生所报职位不再进行调整;招聘计划数取消的,由报考该职位的考生本人提出书面申请,经“区招募办公室”同意后,可改报其他符合条件的职位,申请改报职位时间为2023年8月22日上午8:30至11:30。
4.考试相关事宜(考试方式、录取准考证时间等)另行通知。请所有考生2023年8月22日关注“万山网(www.wsxw.gov.cn)”。
5.本次幼儿园志愿者招募相关信息均在“万山网(www.wsxw.gov.cn)”公示。
(四)体检
1.体检时间及地点:另行通知。
2.体检人员比例:根据面试成绩从高分到低分的顺序,按1:1的比例确定体检人员(面试成绩末位并列者一并列入)。面试成绩低于60分的考生,取消进入下一环节的资格。
(五)入职审查
体检结束后,通过“全国教师管理信息系统准入查询平台”对体检合格人员进行准入查询。
(六)签订服务协议
1.确定聘用人员。入职审查合格人员确定拟聘用人员。
2.签订服务协议。拟聘用人员与团区委、区教育局签订服务协议,由区教育局统一管理。经批准聘用的人员必须在规定时间内到选岗学校报到,对无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。若因放弃聘用或取消聘用等原因造成招募计划缺额的,在同一职位的人员中,按面试成绩从高分到低分顺序依次递补。
四、工作职责及工资待遇
(一)工作职责。为万山区学前教育3-5周岁儿童提供幼儿教育服务,对拟聘人员实行一年一聘制度,服务期满后经团区委、区教育局考核认定为合格及以上等次的,可根据双方意愿续签下一年服务协议。
(二)工资待遇。按照我区山村幼儿园志愿者现工资标准执行。一年按12个月计发,并依法办理“五险一金”(即:医疗、养老、工伤、生育及失业保险和住房公积金)。
附件:
铜仁市万山区教育局
2023年8月15日